九江职业技术学院

2020/5/27 16:01:00

工程造价

专业代码：540502

 

    专业优势: 三年行动计划国家级骨干专业、中央财政支持重点建设专业

    培养目标：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实立德树人根本任务，德技并修、全面发展，适应建筑行业建设、施工、造价、管理一线需要，具有良好的人文素养、职业道德和创新意识，掌握工程造价基本知识，具备确定工程造价、工程造价管理能力，从事工程设计概算编制、工程施工图预算编制、工程量清单编制、投标报价编制、工程结算编制等工作的高素质技术技能人才。

    能力结构：建设项目经济分析与评价能力，项目投资与融资及工程造价全过程管理，编制招投标文件和标书评定，编制和审核工程项目估算、预算和决算等工作，建筑工程施工组织设计与施工管理，工程监理、建筑企业经营管理能力，以及运用建筑信息模型技术进行项目管理的能力。

    主干课程：建筑材料，建筑绘图，建筑识图与构造，建筑施工技术，建筑工程计量与计价，工程造价系列软件，水电安装计量与计价，钢筋预算与下料，市政园林计量与计价，公路工程计量与计价，建筑BIM技术与应用，装配式建筑计量与计价，招投标与合同管理，工程造价管理，国际工程项目管理等。

    可考证书：二级造价师、建筑信息模型（BIM）职业技能等级证书、施工员证、材料员证、资料员证、质检员证、英语、计算机等级证等。

    就业岗位：造价员、BIM建模师、招标代理、施工员、资料员、材料员、质检员、安全员、监理员等。

 

毕业生典型案例

个人简介叙述

 

 

    乐鹿峰 : 1991年6月25日出生于江西省抚州市，毕业于九江职业技术学院建工0902班，目前在中铁十七局集团第三工程有限公司宜秀制梁场，就任总工程师一职。主要从事高速铁路箱梁制运架工作，高速铁路箱梁制运架的核心在箱梁的国家级生产许可审查，国家级、十七局集团公司、子公司、项目部主管领导全程参与，规模大，对集团公司招投标很重要。

    晋升过程:工作的核心在“干一行爱一行”，而不是“爱一行干一行”，从最基础的技术员到项目的技术主管，再到工区的工程部长，工区的总工程师，所在项目的投资额都在15亿以上。

综合工资及福利待遇:目前基本工资在10000元，福利待遇不定，和施工产值挂钩。

    工作突出表现事件:

    1、获得《一种三字扣式箱梁封端模板及封端方法》发明专利；

    2、获得《一种非标准箱梁场内制造方法》发明专利；

    3、获得《抽拔棒穿棒机》实用新型专利；

    4、获得《接触网锚栓定位装置》实用新型专利；

    5、获得《一种三字扣式箱梁封端模板》实用新型专利；

    6、获得《箱梁养护喷淋装置》实用新型专利；

    7、获得《胶管裁切装置》实用新型专利；

    8、获得《一种固定箱梁泄水管的装置》实用新型专利；

    9、获得《装配式制梁台座》实用新型专利。

    10.获得中铁十七局集团第三工程有限公司科技先进个人，业主先进个人，项目先进个人各一次；

    11.获得公司“五小成果”三等奖；

    12.获得公司“合理化建议及技术改进”成果三等奖；

    13.独立带队完成梁场在国家级新制度下的生产许可审查。

    以上专利信息均可在专利网上查询。

个人简介叙述

 

 

    侯冬平 : 出生于1995年4月，于2013年就读九江职业技术学院，建工1302班，2016年6月毕业。自2015年11月我校展开实习期，通过应聘方式进入江西铁人工程测绘有限公司（后改名为江西悦途工程测绘有限公司），公司属中铁四局五公司成立的一个专项测绘咨询公司。从实习至今，参加过多项中铁四局高铁建设工程（如南龙铁路，昌赣高铁，广清城际，赣深高铁等）。主要包括监测项目，沉降项目，施工放样项目，该项目均为线上铺轨工程联调联试通车奠定了基础。

    晋升过程:2015年11月至2016年5月实习生、2016年11月见习生、2016年12月至2018年3月昌赣高铁9标沉降负责人。2018年3月至今赣深高铁中铁四局监测、沉降项目负责人。

    综合工资及福利待遇:综合工资8500-10000元、三节福利、高温补贴、冬衣补助、年终奖、五险一金、工作满一年享带薪休假四次（一次七天）。

    工作突出表现事件:2016年在公司荣获“优秀员工”、2018年在公司荣获“突出贡献奖”